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高级人事行政专员(经理职级)
面议 3年以上 本科
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
  • 股票期权带薪年假扁平管理
四川鼎浩发展股权投资基金管理有限公司 2024-03-14 22:57:43 2421人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
职位描述:
职责描述:
1、根据公司发展战略,组织制定人力资源战略规划及年度人力资源需求计划,参与公司重大人事决策;
2、定期组织收集有关人事、招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息,为公司重大人事决策提供信息支持;
3、根据公司情况,组织制订公司招聘、培训、薪酬考核、人事档案管理、员工手册等规章制度、实施细则和工作程序,并组织实施;
4、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作,提出组织结构设计、岗位设置、岗位职责人员编制方案与建议;
5、负责建立公司内部沟通渠道,及时了解员工意见和想法;
6、负责建立有效的绩效考核及激励机制,组织考核评估,充分发挥员工的积极性和创造性;
7、负责组织招聘,通过多渠道为公司寻求合适的人才;
8、负责组织制订公司培训计划,组织培训;
9、负责处理劳动纠纷。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理等相关专业毕业, 初级及以上职称;国家二级及以上人力资源管理师为优;政治面貌; 中共党员(硬性条件)
2、具有5年以上人力资源管理工作经验,3年以上相同岗位工作经验;
3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
4、熟悉国家、地区及企业关于劳动合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
5、很强的工作计划和执行能力;亲和力强,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心和事业心强;
6、工作思路清晰,条理性强;有能力建立、整合不同的工作团队。
7、逻辑思维清晰、理解判断力强、工作细致认真、谨慎细心、应变能力强、条理性强、保密观念强,责任心极强;
8、具有金融企业工作经验者优先考虑。
政治面貌; 中共党员(硬性条件) 能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
联系方式
注:联系我时,请说是在武侯人才网上看到的。
工作地点
地址:成都武侯区成都
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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