职位描述
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职位描述:
职位描述:
1、落实公司标准体系建立及解读培训;
2、制定品质检查计划,定期开展品质督导检查工作并组织品质督导分析会;
3、项目前期介入管理,制定项目接管计划;
4、计划管理;
5、客户满意度控制(过程满意度、年底满意度测评、报事投诉);
6、战略发展与品牌宣传;
7、多种经营指标分解与达成;
8、风险预控。
任职要求:
1、30-45岁
2、5年以上大型物业企业同岗位工作经验
3、熟悉物业管理专业知识、国家物业管理相关法律法规
4、熟悉业行业先进管理理念、办公软件使用知识 。
职位描述:
1、落实公司标准体系建立及解读培训;
2、制定品质检查计划,定期开展品质督导检查工作并组织品质督导分析会;
3、项目前期介入管理,制定项目接管计划;
4、计划管理;
5、客户满意度控制(过程满意度、年底满意度测评、报事投诉);
6、战略发展与品牌宣传;
7、多种经营指标分解与达成;
8、风险预控。
任职要求:
1、30-45岁
2、5年以上大型物业企业同岗位工作经验
3、熟悉物业管理专业知识、国家物业管理相关法律法规
4、熟悉业行业先进管理理念、办公软件使用知识 。
工作地点
地址:成都武侯区成都
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
成都华宇业瑞房地产开发有限公司
- 房地产开发·建筑与工程
- 200-499人
- 公司性质未知
- 成都市武侯区人民南路四段12号华宇蓉国府